据《联合早报》报道，新加坡第4代领导班子16名成员4日罕见发表联合声明，表示他们将紧密合作，在适当时候从团队中推选一人出任领导人。16人名单被普遍视为第四代领导团队成员的确立，也形同一支“总理遴选委员会”，掌握决定新加坡未来总理人选的话语权。这10名部长、5名高级政务部长和国会议长陈川仁4日下午通过通讯及新闻部发表声明，针对媒体近来有关总理接班人选的询问作出回应。

（二十六）加强组织领导。相关部门要加强协调，督促、指导、协调煤炭企业兼并重组转型升级工作。各有关省级人民政府要加强组织领导，研究制定重大政策，协调解决重大问题，防止国有资产流失，防止违法违规煤矿借兼并重组逃避处罚、应淘汰退出的落后煤矿借兼并重组逃避退出，全面推动本地区煤炭企业兼并重组转型升级工作。要突出市场的决定性作用，杜绝“拉郎配”行为。

《三峡渔民退捕后新生活:从"靠江吃江"到"守江护江"》信息日报江西政读小编注意到，在公布40名拟晋升职级人员中，涉及三个等级的职级：副处、正科、副科。信息日报江西政读小编还注意到，这40名拟晋升职级人员其与普通的干部选拔任标准不一样，不仅包括从领导岗位拟晋升的，也有从非领导岗位拟晋升的，甚至包括已退休人员拟晋升的情形。